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Certificado de Coaching Ejecutivo (Executive Coaching)

Próxima convocatoria: Mayo 2017

La Escuela Iberoamericana de Coaching, en colaboración con Libredón Formación y Consultoría Empresarial, organiza el Certificado de Coaching Ejecutivo (Executive Coaching), programa específico de Coaching para directivos.

Esta modalidad ha sido diseñada para facilitar, a través de la herramienta del coaching, la mejora de habilidades de dirección y gestión de personas, así como un mayor autoconocimiento.

La Escuela Iberoamericana de Coaching aglutina a un magnífico grupo de profesionales del ámbito ejecutivo-empresarial, deportivo, educativo y de la psicología con una amplia experiencia en la formación y divulgación del Coaching.

24 horas al día, 365 días al año

El campus de la Escuela Iberoamericana de Coaching está siempre disponible para que nuestros alumnos/as tengan la mejor experiencia de aprendizaje y desarrollo.

Excelencia en la formación

Nuestro método une la práctica con el estilo personal de cada alumno con la finalidad de desarrollar sus habilidades profesionales y poder aplicar la herramienta del Coaching.

Certificaciones oficiales

La Escuela Iberoamericana de Coaching ofrece una formación de calidad a través de sus Certificaciones Oficiales de Coaching Ejecutivo, Deportivo y Educativo.

Fecha de inicio: 19 de mayo de 2017

Duración: 150 horas (50 h. presenciales)

Sesiones presenciales en Mayo Junio y Julio

Horario: viernes de 16:00 a 21:00

Lugar: Centro Libredón (Santiago de Compostela)

Inversión: a elegir entre,

  • Modalidad 1: 2.000,00 € FORMACIÓN
  • Modalidad 2: 2.500,00 € FORMACIÓN + CERTIFICACIÓN
  • Formación bonificable por Fundación Tripartita

Facilidades de pago: 3 cómodos pagos de 700,00 €, 700,00 € y 600,00 € en caso de la modalidad 1; para la modalidad 2, se pondrá un cuarto pago de 500,00 €

Preinscripción: las solicitudes de preinscripción y matrícula deberán realizarse desde nuestro formulario de preinscripción o enviando un email info@escuelaiberoamericanacoaching.com

Certificación: la Escuela Iberoamericana de Coaching, con la colaboración de Libredón Formación y Consultoría Empresarial, certifican el Certificado de Coaching Ejecutivo (Executive Coaching). Los certificados ESICO reúnen los criterios para poder homologarse con otros organismos internacionales. Se hará entrega de un Diploma Acreditativo que certifique cualquiera de las modalidades elegidas.

Organizador: Escuela Iberoamericana de Coaching y Libredon Formación y Consultoría Empresarial

 

Solicita más información:

Camiño dos Vilares 94, 15705 Santiago de Compostela, España

Teléfono de contacto: + (34) 981 576 666 | + (34) 629 394 384

info@escuelaiberoamericanacoaching.com

 

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He leído y acepto el aviso legal

Módulo 1 – La Fuerza del Coaching

  • Definición de coaching y diferencia con otras disciplinas.
  • Las herramientas básicas de coaching aplicadas a la dirección de recursos humanos.
  • Líneas y corrientes dentro del coaching.
  • Metodología del coaching.
  • El reto del directivo de RRHH: cambiar actitudes para el mejor funcionamiento de la organización.
  • Incluyendo el coaching en mi día a día.
  • Liderar mediante coaching grupos de trabajo.

Módulo 2 – El Arte del Comunicar

  • Coaching de comunicación para mejorar las habilidades necesarias para desarrollar entrevistas cara a cara.
  • Reuniones de grupos pequeños, medianos y grandes.
  • Imagen y oratoria.
  • Estrategia de comunicación.
  • Movilizar a través de la palabra.
  • Conversaciones poderosas.
  • La escucha activa y empática.
  • El poder de las preguntas.
  • Convirtiendo la comunicación en un arte: sacando máximo partido de mi estilo de comunicación.

Módulo 3 – La Gestión Emocional

  • Inteligencia emocional.
  • Nuestras cuentas corrientes emocionales. Mecanismos de ingresos y pagos.
  • El valor de los intangibles (la sonrisa, la gratitud, el entusiasmo, la alegría, la felicidad).
  • La crítica destructiva: mecanismos de pago. La empatía, la asertividad, la flexibilidad del directivo.
  • Explicando a los compañeros cómo gestionar emociones y el valor de las emociones en la empresa. El día a día emocional.

Módulo 4 – La Motivación y Felicidad en el Trabajo

  • Las claves de la motivación y la psicología positiva.
  • Calidad directiva como fuente de motivación.
  • Un modelo de gestión de personas orientado a la Felicidad en el Trabajo.

Módulo 5 – Liderar la Organización

  • Definición de liderazgo. Tipos.
  • Saber delegar.
  • Pirámide de Maslow.
  • Felicitar y corregir. Las herramientas básicas para motivar y enseñar.
  • El desarrollo de los talentos de mis trabajadores.
  • Actuar con liderazgo en situaciones difíciles.
  • El Director de RRHH como líder y como motivador.
  • Enseñando a ser líder, siendo un líder.

Módulo 6 – La Soledad del Directivo

  • La competencia del náufrago. Competencias clave del directivo.
  • La autorregulación, la autoestima, la automotivación, la confianza y autoconfianza.
  • Estilos de dirección de más éxito.
  • Mi estilo de dirección.
  • Trabajando el autoconocimiento a través del self-coaching, ayudándonos de nuestros colaboradores.

Módulo 7 – Equipos de Alto Rendimiento (EAR)

  • Desarrollar la competencia personal de formar y liderar EAR.
  • Las claves del éxito de estos equipos.
  • Hábitos que favorecen la cohesión y mantienen el buen funcionamiento de los equipos.

Módulo 8 – Gestión del Tiempo

  • La gestión del tiempo.
  • Análisis del desempeño.
  • Nuestra pirámide de actividad.
  • La importancia y la urgencia.
  • La productividad en el día a día.
  • La gestión de los temas importantes, los urgentes y críticos.
  • La preocupación, la influencia y el control.
  • Consejos prácticos para un desempeño eficaz.

Módulo 9  – Mediación y Gestión de Conflictos

  • El origen y tipos de conflictos en la empresa.
  • El Coaching como herramienta para la gestión de conflictos.
  • Habilidades de Mediación para la gestión de conflictos.
  • Los conflictos como oportunidades de mejora y crecimiento del equipo.

Módulo 10 – El Ejecutivo Eficaz

  • Qué es y cómo convertirse en un ejecutivo eficaz.
  • Habilidades clave para ser un ejecutivo eficaz.
  • La importancia de la toma de decisiones y el establecimiento de prioridades.
  • La importancia de la gestión del tiempo para la máxima productividad y desempeño eficaz.
  • Cómo aprender a vencer las limitaciones autoimpuestas.

Evaluación final. ¿Qué he aprendido?

Presentación de la memoria del curso y de todas las evaluaciones realizadas a lo largo del programa. Trabajo final para todos los participantes que deseen certificarse como Coach Ejecutivo por la Escuela Iberoamericana de Coaching. Puedes solicitar más información a través de los formularios de contacto puestos a tu disposición.

La metodología que se emplea es semipresencial: Plazas Limitadas

  • 50 Horas de formación presencial
  • 10 Módulos con sus correspondientes materiales originales
  • Actividades de entrenamiento semanales
  • Webinars
  • Sesiones de coaching supervisadas en la Cámara de Gesell
  • Tutorías vía mail, Skype y presenciales
  • Sesiones de coaching personalizado

Prof. Dr. Joaquín Dosil Díaz / Director Académico / Docente

Doctor en Psicología por la USC. Profesor de Psicología en la Universidad de Vigo. Presidente de la Sociedad Iberoamericana de Psicología del Deporte. Coach Internacional de políticos, empresarios y deportistas. Autor de 17 libros y de más de 70 artículos científicos sobre Psicología y Coaching. Conferenciante principal en más de 15 países. Presidente de Libredon Formación y Consultoría Empresarial. Director de ESICO.

Prof. Dña. Anna Viñolas Ramisa / Docente

Licenciada en Psicología. Máster en Psicología del Deporte y Certificada en Coaching Deportivo por ESICO. Coordinadora UPCD-Libredon en Catalunya. Coach Formadora en ESICO España y ESICO México.

Prof. D. Rubén Domínguez Domínguez / Docente

Licenciado en Psicología. Máster en Psicología de la Actividad Física y el Deporte. Coach Deportivo certificado por ESICO. Especialista en Dirección Estratégica de RRHH, UOC. Entrenador Profesional de Baloncesto ha entrenado al Club Ourense Baloncesto, Breogan de Lugo y Rivas Futura en la Liga Femenina. Entrenador del Portomar Cortegada Vilagarcía de Arousa. Coordinador de Libredon y ESICO.

Prof. D. Floriano Miñán López / Docente

Economista, Coach Profesional Certificado y Especialista en PNL. Titulado en Empresariales por la Universidad de Vigo. Máster en Dirección y Gestión de Empresas. Practitioner en Programación Neurolingüística. Máster-Practitioner en Programación Neurolingüística. Formación de especialización en Finanzas Corporativas, Liderazgo y Gestión de personas en la Escuela de Negocios Nova Caixa Galicia.

Prof. D. Alberto García Carro / Coordinador / Docente

Consultor en gestión de personas y desarrollo organizacional. Coach Ejecutivo. Diplomado en Relaciones Laborales. Máster en Recursos Humanos. Máster en Dirección Financiera. Director Área Selección en Libredon Formación y Consultoría Empresarial. Especialista en dirección y gestión de personas, formación y desarrollo del talento.

Prof. D. Ignacio Iglesias Villanueva / Docente invitado

Árbitro de Fútbol de la 1ª División Española en su tercera temporada. Certificado en Coaching por ESICO. Diplomado en Educación Física y Profesor de Educación Física, desde 1998. Colaborador de la empresa SEDEGA y, profesor en la Escuela de entrenadores de la Federación Gallega de Fútbol.

Prof. D. Alberto Chouza Ponte / Docente

Socio Fundador de WIT Talento. Economista. Coach Deportivo. Experto en gestión del talento y desarrollo profesional. Experto universitario en Inteligencia Emocional y en Marketing. Más de 20 años de experiencia en la gestión de personas tanto como Consultor como ocupando diversas posiciones directivas en varias compañías. Responsabilidades en gestión, desarrollo de negocio y dirección de equipos.

Prof. D. Iago Pérez Santalla / Docente invitado

Licenciado en Educación Social. Máster en Servicios Culturales por la USC. Autor del libro “O ilímite de pensarte libre”, co-autor de “El ilímite del potencial humano”.

Prof. D. Santiago Vázquez Blanco / Docente invitado

Director de RRHH de R. Coach Certificado por AECOP. Más de veinte años trabajando en la gestión de personas en España, República Dominicana y Filipinas. Especialista en motivación, liderazgo, coaching y felicidad en el trabajo.

Prof. D. Javier González Pereira / Docente invitado

Premio Empresario Compostelano del Año 2012. Gerente del Grupo CENOR, grupo de referencia en el Norte de España en la venta de productos de electrónica, telefónica, informática y electrodomésticos en general, con un equipo de más de 500 expertos en el sector de los electrodomésticos y especialistas en el asesoramiento cercano y el servicio al cliente.

Nuestras Certificaciones de Coaching

Presenciales, a distancia y online para España e Iberoamérica

Desde unos estándares de calidad en la formación basados en un método propio que une la práctica con el estilo personal de cada alumno, nuestros estudiantes afrontan los certificados con la finalidad de mejorar en el desarrollo de sus habilidades profesionales y de poder aplicar la herramienta del Coaching.

Coaching Deportivo

Santiago de Compostela: septiembre’15

Madrid: septiembre’15

Coaching para Psicólogos

Próxima convocatoria: pendiente de confirmar.

Coaching para Directores de Centros Educativos

…próximamente!

Coaching Educativo “Coach Docente”

Próxima convocatoria: pendiente de confirmar.

Coaching para Directores de Banca

…próximamente!

Coaching para Empresarios de Hostelería

…próximamente!

Coaching Ejecutivo

Próxima convocatoria: mayo’15

Otros Cursos y Seminarios (…)

Testimonios y clientes

Más de 1.500 alumnos satisfechos

Dinamizamos talentos buscando el máximo rendimiento de personas y empresas de los más diversos sectores y ocupaciones. A todos ellos, muchas gracias por confiar en ESICO Escuela Iberoamericana de Coaching.

Repsol
Endesa
Bluesens
Banco Pastor
Xunta de Galicia
Universidade da Coruña
Universidade de Vigo
Universidade de Santiago de Compostela
  • Por la riqueza del compartir entre diferentes profesionales de América Latina y de España; pienso que el mejor acierto fue un grupo  mixto y con la calidad de profesores como Joaquin Dosil y los demás  docentes y miembros del equipo que llevaron a feliz término el coaching presencial en España.

    Manuel Salazar Santana
    Docente Universidad Tecnológica del Ecuador
  • A nivel  personal  ha sido  muy enriquecedor el  curso de coaching porque ha permitido realizar una realimentación de la rutina y un remozamiento de  conocimientos, si bien conocidos, pero desde otra perspectiva humanista y humanizante, por la axiología que tiene de trasfondo el curso de Coaching para Directivos. En el aspecto profesional me ha permitido visualizar de manera  más objetiva el trabajo cotidiano.

    Manuel Salazar Santana
    Docente Universidad Tecnológica del Ecuador
  • Basado en una metodología activa y práctica, el curso de Experto en Coaching para Psicólogos me ha proporcionado una herramienta con la cual acompañar a mis clientes en el proceso de desarrollo personal y/o profesional para alcanzar sus objetivos. Al mismo tiempo, me permite alcanzar mis propias metas personales, así como mejorar mis habilidades como profesional de la psicología.

    Lorena Francisco Lens
    Profesional de la Psicología
  • Mi experiencia en la realización del Certificado de Coaching para Psicólogos, ha sido interesante, amena  y  gratificante. He podido tomar conciencia de lo que se puede transmitir desde la más absoluta sencillez, desempeñando el papel de “copiloto” durante el camino hacia el autoconocimiento y la autorrealización de otra persona. Lo más importante que me llevo es que  “no hay mejor respuesta ni solución que aquella que sale de nosotros mismos.

    Oiane Martínez López
    Profesional de la Psicología
  • El Certificado de Coaching Deportivo, realizado en Centro Libredon, y otorgado por ESICO, me resultó vital en mi actividad como Director General de entidades deportivas, debido a la continua interacción con los deportistas profesionales, y así poder participar en el proceso de su crecimiento y hacer más rica su propia aportación al club y al mundo del deporte.
    Elías Espiñeira Carnoto
    Gestor entidades deportivas
  • El Coaching es una herramienta sumamente potente para lograr claridad de objetivos y trazar el camino a seguir de los atletas, entrenadores y toda la gente que impacta al deportista. Me ha sido de muchísima ayuda para conseguir y acompañar a mis clientes los conocimientos y la experiencia adquirida en este entrenamiento” Los felicito y recomiendo ampliamente. Creo que formar un equipo de coaches en México con este enfoque será de gran ayuda a nuestro deporte mexicano.

    Tatiana Tommasi
    CO de Yolístico
  • El coaching es una herramienta útil, no sólo para ayudar a los demás sino para ayudarse a uno mismo, a la hora de enfocar nuestra atención y trabajar por retos y objetivos que nos ayudan a crecer individualmente.

    Rubén López López
    Psicólogo en CPSICOSERVICE
  • Los profesores que han impartido el programa, así como los que han participado en la coordinación del mismo, fomentan la curiosidad del alumno para investigar más y convertirse en un Coach con la mayor cantidad de herramientas y esto a su vez se ve reflejado en el resultado final en la práctica, quedo de esta forma muy agradecido y satisfecho por el esfuerzo realizado.

    Ariel Chicurel Hanono
  • El rigor, seriedad y nivel de exigencia del proceso de certificación se vieron acompañados por una formación equilibrada en la parte teórica y práctica. Todo ello acompañado por la cercanía y calidez de los profesores que promueven un ambiente de compañerismo que invita a sacar lo mejor de uno mismo.

    Alberto Chouza Ponte
    Socio y cofundador de WIT
  • Destacar en  la Escuela Iberoamerocana de Coaching lo pertinente de los materiales, la calidad de los expositores  y la flexibilidad del proceso. El conjunto permite realizar aprendizajes significativos y altamente motivadores.

    Jorge Antonio Rodríguez Garrido
    Profesional de la Psicología
  • Trabajar el autoconocimiento con profesionales involucrados en nuestra mejora y coincidir directores de RRHH de sectores tan diferentes, nos ha dado un plus enorme para elevar nuestra autoestima fuera de nuestro entorno ordinario.

    Cristino Menor Parra
    Director Deportivo Club Estudiantes Lugo
  • El Coaching deportivo enseñado por los profesionales de la Escuela Iberoamericana de Coaching se vuelve necesario para que tanto un profesional como un equipo puedan potenciar su desempeño. Es la clave distintiva que hace de un grupo de profesionales, un equipo orientado al logro.
    Elías Espiñeira Carnoto
    Gestor entidades deportivas
  • El formato de clases de este certificado promueve el desarrollo de la Inteligencia Emocional, mejora las capacidades comunicativas, otorga un influjo emocional que posibilita el desarrollo personal de cada uno de los alumnos y genera buenos niveles de cohesión grupal entre los miembros partícipes del mismo. En conclusión, es una vivencia práctica de todos aquellos contenidos desarrollados desde el plano teórico.

    Rubén López López
    Psicólogo en CPSICOSERVICE
  • Inicié mi Certificado en coaching deportivo con la idea de obtener una herramienta más a la hora de desarrollar mi trabajo, sin embargo, superó todas mis expectativas: me ayudó a mejorar exponencialmente mi capacidad para gestionar emociones y conseguir el rendimiento óptimo, tanto propio como de las personas que me rodean, no sólo en la competición sino también en el día a día.

    Ramón Quintás Costa
    Entrenador fútbol nivel 3
  • Rigor en el proceso, calidad en el profesorado y ambiente enriquecedor entre compañeros. Esa es la materia prima que conforma la formación que me he encontrado.

    Alberto Chouza Ponte
    Socio y cofundador de WIT

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